1. <th id="kht06"></th>

      1. <sup id="kht06"></sup>

          1. <menuitem id="kht06"></menuitem>
            歡迎登錄南充人才網(wǎng)!請(qǐng) 登錄免費(fèi)注冊(cè)
            閬中市審計(jì)局公開考調(diào)閬中市審計(jì)局審計(jì)業(yè)務(wù)人員
            日期:時(shí)間丟失

            閬中市人力資源和社會(huì)保障局
            閬中市審計(jì)局
            關(guān)于考調(diào)市審計(jì)局審計(jì)人員的公告

            根據(jù)我市審計(jì)工作需要,經(jīng)市委、市府領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),閬中市人力資源和社會(huì)保障局、閬中市審計(jì)局?jǐn)M面向全市公開考調(diào)閬中市審計(jì)局審計(jì)業(yè)務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
            一、 考調(diào)范圍
            全市黨政機(jī)關(guān)中(具有公務(wù)員身份)的工作人員。
            二、考調(diào)職位
            審計(jì)綜合類職位2名。
            三、考調(diào)條件
            (一)政治立場堅(jiān)定,思想素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法;
            (二)本市具有行政編制的在職人員;
            (三)具有國民教育大專及以上學(xué)歷,審計(jì)、財(cái)政、財(cái)會(huì)專業(yè)畢業(yè),同時(shí)具備熟練操作計(jì)算機(jī)的能力。
            (四)年齡在35周歲以下(1977年7月1日及以后出生);
            四、考調(diào)程序和方法
            (一)公開報(bào)名:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式報(bào)名。報(bào)名者持個(gè)人身份證或戶口薄、畢業(yè)證原件和復(fù)印件及工作經(jīng)歷證明、所在單位同意報(bào)考證明等材料到閬中市人社局公務(wù)員管理科領(lǐng)取《報(bào)名表》,并按要求填寫各項(xiàng)信息。經(jīng)審查合格后辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名時(shí)交本人近期1寸免冠彩色照片3張,同時(shí)交筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元(川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào))。
            (二)報(bào)名時(shí)間:2012年9月24日至28日(截止時(shí)間為2012 9月28日18:30)。
            (三)資格審查。現(xiàn)場報(bào)名人員當(dāng)場進(jìn)行資格審查。
            (四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2012年10月10日,領(lǐng)取地點(diǎn):市人社局公務(wù)員管理科
            (五)筆試時(shí)間及地點(diǎn):(詳見準(zhǔn)考證)
            (六)考試:考試分為筆試(主要測試專業(yè)知識(shí))和面試。筆試內(nèi)容:會(huì)計(jì)政策法規(guī)、會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)(案例分析)。考試復(fù)習(xí)參考資料請(qǐng)考生自行選購。考試總成績按100分計(jì)算,其中:筆試成績占60%,面試成績占40%。通過筆試、面試、體檢、考察程序擇優(yōu)確定試用人選。筆試開考比例原則上按不低于1:3(經(jīng)市人社局同意可放寬到1:2),根據(jù)考生的筆試折合總成績,從高分到低分按1:2比例確定進(jìn)入面試人選。最后一名筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)由審計(jì)局負(fù)責(zé)通知考生。
            (六)體檢:按總成績高低等額確定體檢人員,如出現(xiàn)考試總成績相同的,按綜合文字水平測試成績有高分到低分確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照修訂后的《國家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))文件規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)向考調(diào)單位申請(qǐng)復(fù)檢一次,最終以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格而出現(xiàn)職位空缺的,經(jīng)人社局審核同意后,從該職位按名次依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。
            (七)考察:體檢結(jié)束后,考察工作由市人力資源和社會(huì)保障局、審計(jì)局共同組織實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括德能勤績廉和所在單位職工公認(rèn)度,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度,并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。因考察不合格而出現(xiàn)職位空缺的,從該職位按名次依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。
            (八)公示和調(diào)動(dòng):考察合格的人員進(jìn)行為期7天的公示。公示期如有違規(guī)、違紀(jì)或涉及資格條件的反映,經(jīng)查實(shí)后出現(xiàn)缺額,從參加面試人員中,按名次依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。公示期間無不良反映的,試用3個(gè)月。試用期滿合格后,按程序辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù),由市審計(jì)局安排到相應(yīng)崗位工作。
            五、其他事項(xiàng)
            (一)參考人員食宿自理。
            (二)試用期的工資、福利由原單位發(fā)放。
            (三)本次選調(diào)工作嚴(yán)格按照的有關(guān)規(guī)定在市紀(jì)委、市監(jiān)察局的監(jiān)督下進(jìn)行,同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。
            監(jiān)督電話:0817?6306580(中共閬中市紀(jì)委)
            0817?6228906(閬中市審計(jì)局紀(jì)檢室)
            咨詢電話:0817?6233200(閬中市審計(jì)局辦公室)
                                 


            南充人才網(wǎng)微信公眾號(hào)


            南充人才網(wǎng)受權(quán)發(fā)布或轉(zhuǎn)載的文章,目的在于傳遞更多職場資訊,更好的服務(wù)于廣大求職者,文章內(nèi)容僅供參考,并不代表本站認(rèn)同或代表其觀點(diǎn)和立場,認(rèn)同其所述皆為事實(shí)!如侵犯到您的權(quán)益,敬請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系刪除!
            今日招聘
            4K-6.5K/月
            南充/西充縣
            |1-3年|
            面議
            南充/順慶區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            面議
            南充/順慶區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            6K-15K/月
            南充/順慶區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            面議
            南充/順慶區(qū)
            |無經(jīng)驗(yàn)|
            面議
            南充/高坪區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            面議
            南充/順慶區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            3.5K-6K/月
            南充/高坪區(qū)
            |無經(jīng)驗(yàn)|
            面議
            南充/順慶區(qū)
            |經(jīng)驗(yàn)不限|
            欧美黄色一级视频久久免费,91中文字幕永久在线,欧美 日韩 高清 国产,无码专区人妻系列日韩精品
            1. <th id="kht06"></th>

              1. <sup id="kht06"></sup>

                  1. <menuitem id="kht06"></menuitem>