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            遂寧市射洪縣公開(kāi)考核招聘63名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員
            日期:時(shí)間丟失

            射洪縣人力資源和社會(huì)保障局

            射   洪   縣   衛(wèi)   生   局

            2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)

            考核招聘高層次衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員暨急需

            短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

             

            為促進(jìn)我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,引進(jìn)高層次、急需短缺性人員,按照省人社廳《關(guān)于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2011〕347號(hào))、《遂寧市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(遂市人發(fā)〔2006〕59號(hào))等文件精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)研究決定,面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘63名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(高層次專業(yè)技術(shù)人員10名,急需短缺專業(yè)技術(shù)人員53名)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局、射洪縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站發(fā)布):

            一、招聘原則及方式

            堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu) ”和“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t,實(shí)行雙向選擇、直接考核的方式進(jìn)行。

            二、招聘組織

            成立以縣委編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生局、招聘單位等為成員的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)、監(jiān)督工作;縣衛(wèi)生局和招聘單位具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施工作。

                三、招聘單位及崗位要求:詳見(jiàn)《2013年射洪縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)考核招聘專業(yè)技術(shù)人員事業(yè)單位基本信息一覽表》(附件1)、《2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(附件2)、《2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(附件3)。

                四、招聘對(duì)象及相應(yīng)條件

                (一)招聘范圍:全國(guó)。

                (二)報(bào)考條件:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),無(wú)違法違紀(jì)行為;具有正常履行職責(zé)的身體條件;符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關(guān)回避的規(guī)定;具有符合本次招聘崗位要求的年齡、文化程度和工作能力,專業(yè)對(duì)口(不符者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消考核或聘用資格的責(zé)任自負(fù)) ;符合事業(yè)單位招聘規(guī)定的其他條件。

            (三)凡有下列情況之一者,不得報(bào)名:

            曾受過(guò)各類刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;在各級(jí)人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的其他情形人員。

            五、報(bào)名及資格審查

            (一)報(bào)名方式: 采取到下列高等院校現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考者可根據(jù)實(shí)際,選擇報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

            現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織,各招聘單位具體負(fù)責(zé)資格審查工作。資格審查貫穿本次考核工作全過(guò)程,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件要求和弄虛作假的,都將取消其考核或聘用資格。

            (二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):

            1、成都中醫(yī)藥大學(xué)報(bào)名點(diǎn):

            報(bào)名時(shí)間:2013年5月6日上午9:00?12:00

            報(bào)名地點(diǎn):成都中醫(yī)藥大學(xué)招生就業(yè)處

             2、瀘州醫(yī)學(xué)院報(bào)名點(diǎn):

            報(bào)名時(shí)間:2013年5月7日上午9:00?12:00

            報(bào)名地點(diǎn):瀘州醫(yī)學(xué)院招生就業(yè)處

             3、重慶醫(yī)科大學(xué)報(bào)名點(diǎn):

            報(bào)名時(shí)間:2013年5月8日上午9:00?12:00

            報(bào)名地點(diǎn):重慶醫(yī)科大學(xué)招生就業(yè)處

             4、川北醫(yī)學(xué)院報(bào)名點(diǎn):

            報(bào)名時(shí)間:2013年5月9日上午9:00?12:00

            報(bào)名地點(diǎn):川北醫(yī)學(xué)院招生就業(yè)處

            (三)報(bào)名時(shí)考生需提供的材料:已填好的《2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(報(bào)名登記表一式一份,在網(wǎng)上自行下載,用A4紙正反面打印,見(jiàn)附件4),本人有效身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份(2013年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生須提供學(xué)校就業(yè)推薦表、獲獎(jiǎng)證書(shū)、成績(jī)單原件及復(fù)印件各1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)開(kāi)具的學(xué)歷證明書(shū),專業(yè)證明書(shū)等材料),本人自薦書(shū)(包括自我介紹、基本情況等)。

            (四)報(bào)名要求

            1.報(bào)考人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,并按照本公告公布的專業(yè)崗位及規(guī)定的報(bào)考條件報(bào)名。

            2.報(bào)考人員提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料,所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

            3.2013年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生需在2013年7月31日前取得相應(yīng)崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等,并憑其辦理聘用手續(xù),否則不予聘用,責(zé)任由考生本人自負(fù)。

            4.報(bào)考者有工作單位的,應(yīng)提交所在單位和主管部門(mén)同意其報(bào)考的證明材料原件。

              六、考核

            (一)考核方式:按照“雙向選擇、直接考核”的原則,采取面試方式進(jìn)行。

            (二)考核實(shí)施:分別在成都中醫(yī)藥大學(xué)、瀘州醫(yī)學(xué)院、重慶醫(yī)科大學(xué)、川北醫(yī)學(xué)院設(shè)立考核點(diǎn),實(shí)施考核。

            (三)面試內(nèi)容:考生業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力、綜合素質(zhì)等。

            (四)面試時(shí)間及地點(diǎn):縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)電話通知資格審查合格的考生參加公開(kāi)考核招聘。面試時(shí)間及地點(diǎn)以縣衛(wèi)生局電話通知的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

            面試時(shí),考生須持本人有效身份證原件(不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參考。未按規(guī)定時(shí)間參考的視為自動(dòng)放棄考核資格。

            七、體檢及考察

            (一)確定進(jìn)入體檢人員

            根據(jù)報(bào)考考生綜合考核情況,由縣衛(wèi)生局和各招聘單位集體研究確定進(jìn)入體檢人選(視考生綜合考核情況,如某一崗位在考核中沒(méi)有合適人選的, 進(jìn)入體檢人選可以少于公告公布的招聘名額,也可以不招聘,其空缺崗位名額納入下一批考核招聘計(jì)劃實(shí)施招聘),報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核后,組織實(shí)施體檢工作。

            (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

            體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

            (三)考察

            由縣衛(wèi)生局會(huì)同用人單位對(duì)體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考察,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

            對(duì)于在體檢和考察中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,違反相關(guān)考核招聘規(guī)定的,不予聘用。

            因體檢、考察不合格或體檢、考察人員自動(dòng)棄權(quán)而出現(xiàn)的招聘崗位空額,不再遞補(bǔ)。

            八、公示

            體檢、考察合格者由縣人力資源和社會(huì)保障局確定為擬聘用人員,在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局、射洪縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

            對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前報(bào)考者自動(dòng)放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額,不再遞補(bǔ)。

            九、聘用及待遇

            經(jīng)公示無(wú)異議的人員(2013年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生先由招聘單位與其簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(具體以通知時(shí)間為準(zhǔn))向用人單位報(bào)送畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等報(bào)考崗位所需資料原件,招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行初審,并經(jīng)主管部門(mén)復(fù)審后報(bào)縣委編辦辦理編制確認(rèn)手續(xù),再將以上資料統(tǒng)一報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審查。審查合格后,按照有關(guān)規(guī)定,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂不低于5年服務(wù)期的《聘用合同》(服務(wù)期內(nèi)不得辦理流動(dòng)手續(xù)),完善聘用手續(xù),實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

            如在資格審核中發(fā)現(xiàn)有不符合考核招聘條件和考生逾期不能按要求提供畢業(yè)證、學(xué)位證等資料的以及辦理聘用手續(xù)后未按規(guī)定時(shí)間到單位報(bào)到的,取消其聘用資格,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

            公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期內(nèi)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。

            十、紀(jì)律與監(jiān)督

            (一)招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。

            (二)招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員,凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的,必須一律實(shí)行回避。

            (三)按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反公開(kāi)招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員,取消其考核或體檢資格,已被聘用的取消其聘用資格,并對(duì)有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

            十一、特別提示

            (一)公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由縣人力資源和社會(huì)保障局在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局,射洪縣人力資源和社會(huì)保障局局”網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加考察、聘用等的,責(zé)任自負(fù)。

            (二)報(bào)考者應(yīng)確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

            十二、本公告由射洪縣人力資源和社會(huì)保障局(咨詢電話:0825?6839212)、射洪縣衛(wèi)生局(咨詢電話:0825?6622614)負(fù)責(zé)解釋。

             

            附件:

             1.2013年射洪縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)考核招聘專業(yè)技術(shù)人員事業(yè)單位基本信息一覽表

             

              2.2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

             

             3.2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

             

             4.2013年射洪縣部分衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

             

            2013年4月28日


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