中共南充市委組織部 中共南充市委政法委員會(huì)
關(guān)于遴選政法紀(jì)工委工作人員的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)政法隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)市委政法委行政編制空缺和政法紀(jì)工委工作實(shí)際，擬面向全市公開遴選政法紀(jì)工委工作人員2名?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、指導(dǎo)思想和基本原則
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為先”和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照人崗相適的要求，采取公開遴選的方式，把思想政治素質(zhì)好、綜合素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀干部選拔到政法紀(jì)工工作崗位上來，切實(shí)提高政法紀(jì)工干部隊(duì)伍素質(zhì)。
二、遴選職位和資格條件
（一）遴選職位。
遴選政法紀(jì)工委工作人員2名。
（二）資格條件。
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：
1、遴選對(duì)象：全市政法、紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)在職在編工作人員，具有公務(wù)員身份2年以上。同等條件下，具有辦案經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2、中共黨員，年齡在40周歲以下（1973年5月1日以后出生）；
3、具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?；
4、具有較強(qiáng)的文字寫作能力和語言表達(dá)能力，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)；
5、思想品質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，能吃苦耐勞，身體健康；
6、具有以下情形之一的，不得參加遴選：（1）尚在試用期的；（2）受處分期間或者未滿影響期限的;（3）正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、遴選工作程序和步驟
遴選工作按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、素質(zhì)測試、組織考察、試用調(diào)入等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告。在《南充人事考試網(wǎng)》、《南充人才網(wǎng)》、《南充日?qǐng)?bào)》、《南充晚報(bào)》上發(fā)布公告。
（二）組織報(bào)名。符合條件的報(bào)名者須征得所在單位同意后，到市委政法委政治部領(lǐng)取《中共南充市委政法委公開遴選政法紀(jì)工干部報(bào)名表》并按規(guī)定填寫。
報(bào)名時(shí)間：2013年6月20日--6月26日上午9：30－11：30，下午15：00－18：00（節(jié)假日除外）；
報(bào)名地點(diǎn)：中共南充市委政法委政治部（北湖路8號(hào)市委辦公樓1號(hào)樓208－1室）；
聯(lián)系人：李建強(qiáng)、鄒剛；聯(lián)系電話：2241653（辦）。
（三）資格審查。報(bào)名人員須攜帶《中共南充市委政法委公開遴選政法紀(jì)工干部報(bào)名表》一式兩份，身份證、學(xué)歷證書原件，公務(wù)員登記表等證明材料復(fù)印件，同底一寸免冠彩色近照4張統(tǒng)一送至市委政法委政治部審核。遴選名額與報(bào)名資格審查合格人數(shù)的比例不低于1?3，如報(bào)名資格審查合格人數(shù)未達(dá)到比例要求，將按規(guī)定比例確定遴選職位。對(duì)符合遴選條件的，準(zhǔn)予報(bào)考并由市委政法委統(tǒng)一制發(fā)準(zhǔn)考證。
（四）素質(zhì)測試?？荚嚢üP試和面試。主要測試考生的基本素質(zhì)、分析解決問題能力、文字綜合能力、辦理案件能力，重點(diǎn)考察實(shí)踐操作能力。
1、筆試。市委組織部組織筆試、閱卷和成績發(fā)布。筆試內(nèi)容為《綜合知識(shí)》，總分100分，按實(shí)際得分的50%計(jì)入總成績。
2、面試。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)，按遴選計(jì)劃數(shù)1：2的比例由高分到低分依次確定參加面試人員名單。如取到最后一名時(shí)出現(xiàn)若干名筆試成績相同，則成績相同者全部進(jìn)入面試。面試采取當(dāng)場評(píng)分,當(dāng)場公布成績的方式進(jìn)行。
素質(zhì)測試結(jié)束后，以筆試和面試成績各占50%確定考試總分(素質(zhì)測試總分＝筆試成績×50%＋面試成績×50%）。
?。ㄎ澹┙M織考察。按總成績之和從高到低的順序，總成績前3名列入考察對(duì)象。市委政法委將聯(lián)合市委組織部對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉和所在單位公信度進(jìn)行考察。
（六）研究確定。綜合考試成績、考察情況經(jīng)市委政法委書記辦公會(huì)研究確定公示對(duì)象。
?。ㄆ撸┕尽９酒跒槠咛?監(jiān)督舉報(bào)電話：2241652。
（八）試用和調(diào)入。公示無異議后，正式遴選人員到市委政法委試用3個(gè)月（試用期間原單位不得解除其工作關(guān)系和免去其職務(wù)）。試用期滿、經(jīng)考核合格者，履行調(diào)入手續(xù)，不合格者退回原單位工作。領(lǐng)取準(zhǔn)考證、素質(zhì)測試和考察試用時(shí)間根據(jù)遴選工作的進(jìn)展情況另行通知。
四、加強(qiáng)遴選紀(jì)律監(jiān)督
（一）公開遴選每個(gè)階段的結(jié)果，要及時(shí)向社會(huì)公布，接受群眾、社會(huì)、輿論的監(jiān)督。
?。ǘ﹨⒓庸_遴選的人員，在筆試、面試、考察等過程中有舞弊行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)即取消參加遴選的資格，已被確定為試用人員的，取消其試用資格。
?。ㄈ﹨⑴c公開遴選的工作人員，必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開展工作。如發(fā)現(xiàn)違反公開遴選工作規(guī)定或組織人事紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
本方案由市委政法委政治部負(fù)責(zé)解釋。
附：《中共南充市委政法委公開遴選政法紀(jì)工干部報(bào)名表》
中共南充市委組織部
中共南充市委政法委員會(huì)
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