根據(jù)省人事廳、省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法的通知》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）等規(guī)定，富順縣2013年下半年將面向社會(huì)公開(kāi)考試聘用工作人員共58名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考范圍及對(duì)象
（一）招考范圍：面向社會(huì)招考。
（二）招考對(duì)象：符合招考崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。 
二、報(bào)考條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；
2、符合原國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定；
3、身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
4、符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求，詳見(jiàn)《富順縣事業(yè)單位2013年下半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表》（附件1）。
5、中小學(xué)教師報(bào)考，須征得單位所在區(qū)（縣）教育行政主管部門(mén)和人社部門(mén)書(shū)面同意；
6、委培生、定向生報(bào)考須由原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)；
7、國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

凡招考條件中對(duì)年齡和工作經(jīng)歷有明確要求和申請(qǐng)加分的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次招考報(bào)名截止時(shí)間（即2013年10月16日前）。
（二）有下列情況之一者不得報(bào)考
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的；
2、在人事考試中違紀(jì)被招考主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的；
3、有違法違紀(jì)正在接受審查的；
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
三、招考名額
富順縣事業(yè)單位公開(kāi)考試補(bǔ)充工作人員共計(jì) 58名，具體招考單位及崗位名額、條件詳見(jiàn)《富順縣事業(yè)單位2013年下半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表》（附件1）。報(bào)考人員應(yīng)在確定本人畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與職位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致后再提交報(bào)名申請(qǐng)。
四、報(bào)名
為拓寬用人單位的選才范圍，方便考生報(bào)名參加公開(kāi)招考，報(bào)名一律采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址
1、報(bào)名時(shí)間：2013年10月13日至10月16日（16日截止到24:00時(shí)止）
2 、報(bào)名網(wǎng)站：自貢人事考試網(wǎng)（www.zgpta.gov.cn）。
無(wú)條件進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的考生，可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)到富順縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心（富順縣富世鎮(zhèn)北湖南路395號(hào)，電話：0813-7204571）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
（二）報(bào)名手續(xù)
報(bào)考者報(bào)名時(shí)須具有招考崗位所規(guī)定的具體條件和資格要求的各種證書(shū)，包括二代居民身份證（含新版臨時(shí)身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證；有關(guān)證書(shū)、證明須于資格審查截止時(shí)間即2013年12月5日前提供。
（三）報(bào)名和繳費(fèi)程序
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格初審，只進(jìn)行照片審核，進(jìn)入面試的人員參加資格審查，在資格審查中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的取消其面試資格。資格審查貫穿公招全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考崗位要求的情形或提供虛假材料和信息的，均可取消其報(bào)考和聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
1、選擇崗位：報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀《招考公告》，了解招考崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身的實(shí)際選擇符合報(bào)考條件和資格要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。對(duì)《富順縣事業(yè)單位2013年下半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表》中招考崗位所要求的報(bào)考條件和資格要求無(wú)法準(zhǔn)確把握的，請(qǐng)按附件3聯(lián)系相關(guān)主管部門(mén)和用人單位后填報(bào)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、填報(bào)信息：報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè)（請(qǐng)務(wù)必記住個(gè)人帳號(hào)和密碼），真實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《自貢市（區(qū)、縣）事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，且調(diào)查屬實(shí)的，招考主管機(jī)關(guān)將按規(guī)定取消其報(bào)考資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
3、上傳照片：報(bào)考者在填寫(xiě)《自貢市（區(qū)、縣）事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》的同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為報(bào)考者近期免冠正面彩色照片（照片大小為10-30K，jpg格式，生活照、藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照、模糊照不合格）。
4、照片審核：照片審核時(shí)間為2013年10月13日至17日（17日截止到24：00時(shí)止）。用人單位或主管部門(mén)根據(jù)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上1日內(nèi)進(jìn)行審核并提出審查意見(jiàn)，對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的需說(shuō)明理由并要求在審核期內(nèi)重新上傳。
5、繳費(fèi)：經(jīng)照片審核合格的報(bào)考者，須按照省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)每科人民幣50元。報(bào)考者務(wù)于2013年10月18日（18日截止到24:00時(shí)止）前在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在繳費(fèi)最后期限內(nèi)未繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄報(bào)名參考。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。進(jìn)入面試且資格審查合格的人員，須在面試時(shí)按有關(guān)規(guī)定另行繳納面試考務(wù)費(fèi)每人人民幣80元。 
享受?chē)?guó)家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考者，報(bào)名時(shí)不繳納報(bào)名費(fèi)，報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束前，即2013年10月18日17:00前憑以下手續(xù)在富順縣人社局人才交流服務(wù)中心審核辦理減免手續(xù)：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。
6、打印報(bào)名表：上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登陸自貢人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《自貢市（區(qū)、縣）事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》三份，供面試資格審查時(shí)使用。
7、打印準(zhǔn)考證：上傳照片成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者，于2013年11月13日至11月16日（16日截止至11:00時(shí)止）登錄自貢人事考試網(wǎng)，根據(jù)網(wǎng)頁(yè)上提示打印準(zhǔn)考證，或持本人二代居民身份證到富順縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)、攜帶本人二代居民身份證（含新版臨時(shí)身份證）和準(zhǔn)考證參加筆試（異地考生應(yīng)提前一天到達(dá)考試地點(diǎn)）。      
特別提示：
1、報(bào)考者和用人單位務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)和審核操作，否則，報(bào)名系統(tǒng)將按時(shí)自動(dòng)關(guān)閉。
2、報(bào)考者在參考期間（筆試和面試時(shí)除外）務(wù)必保持通訊暢通，否則因通訊問(wèn)題（如報(bào)考者在打印準(zhǔn)考證時(shí)未留聯(lián)系電話、無(wú)通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等）聯(lián)系不上的，后果自負(fù)。
五、考試
考試分為筆試和面試，總成績(jī)100分，其中：筆試占總成績(jī)的60%，面試占總成績(jī)的40%。
筆試由市招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織，面試由用人單位主管部門(mén)組織，招考主管機(jī)關(guān)和縣紀(jì)委（縣監(jiān)察局）指導(dǎo)和監(jiān)督。
（一）崗位調(diào)整
筆試報(bào)名人數(shù)與職位錄用名額之比不得低于3:1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例的，由縣人力資源和社會(huì)保障局調(diào)減或取消該職位錄用計(jì)劃。職位調(diào)整情況將及時(shí)在自貢人事考試網(wǎng)公告。因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開(kāi)考比例而被取消招考的職位，由自貢市考試中心向該職位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)。
（二）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。
1、筆試科目：
筆試科目分為公共科目和專(zhuān)業(yè)科目?jī)煽?，分別占總成績(jī)的20%和40%。
2、筆試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容：
（1）《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，具體測(cè)試法律、公文寫(xiě)作、公民道德建設(shè)、科技基礎(chǔ)知識(shí)、省情市情、事業(yè)單位常識(shí)和時(shí)事政治；《管理類(lèi)崗位基礎(chǔ)知識(shí)》，具體測(cè)試管理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、辦公自動(dòng)化和職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)；《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》主要測(cè)試人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)、診斷學(xué)和衛(wèi)生法規(guī)與政策。
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《管理類(lèi)崗位基礎(chǔ)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》筆試科目考試大綱以《自貢市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于修訂發(fā)布自貢市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員考試大綱的公告》（自人社發(fā)〔2011〕18號(hào)）為準(zhǔn)，該大綱已在自貢人事考試網(wǎng)上發(fā)布。
（2）每個(gè)招考崗位具體測(cè)試內(nèi)容詳見(jiàn)《富順縣事業(yè)單位2013年下半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表》（附件1）。
3、政策性加分：按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號(hào)）等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿(mǎn)且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局）考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，每服務(wù)滿(mǎn)1周年，可享受筆試總成績(jī)（指公共科目筆試與專(zhuān)業(yè)科目筆試按比例折合后的筆試成績(jī)）加2分。大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通[2010]4號(hào)）規(guī)定加分，受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加分政策按照中央、省規(guī)范評(píng)比達(dá)標(biāo)規(guī)定執(zhí)行。退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》（川人社辦發(fā)[2012]406號(hào)）規(guī)定加分。
申請(qǐng)加分的報(bào)考者，務(wù)必于2013年 10月 22 日至 10 月23 日（上午8：30?12：00、下午2：30?6：00）到富順人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審查。
（1）申請(qǐng)加分的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”志愿者和大學(xué)生村（社區(qū)）干部，須提供服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或組織部、人社局、教育局）出具的證明、年度考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)期滿(mǎn)證書(shū)、二代居民身份證等材料的原件及復(fù)印件。
（2）申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》和專(zhuān)科及以上畢業(yè)證等材料的原件及復(fù)印件，被評(píng)為優(yōu)秀的還須提供《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)（證章）的原件及復(fù)印件。
材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。在本次報(bào)考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受加分政策。加分結(jié)果將于2013年10 月25 日在自貢人事考試網(wǎng)公布。
4、筆試時(shí)間：2013年11月16日，具體時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證。
5、筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
6、筆試成績(jī)查詢(xún)：考生可于2013年11月25日在自貢人事考試網(wǎng)上查詢(xún)個(gè)人成績(jī)，該成績(jī)同時(shí)在縣人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開(kāi)欄上公布。
7、筆試查分：需查分者可于2013年11月25日當(dāng)天16:00點(diǎn)前持本人二代居民身份證、準(zhǔn)考證到富順縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流服務(wù)中心登記，2013年11月28日自貢市人事考試評(píng)價(jià)中心公布查分結(jié)果，考生可于2013年11月29日在自貢人事考試網(wǎng)上查詢(xún)個(gè)人成績(jī)排名。
（三）面試
1、面試方案：面試由主管部門(mén)和用人單位具體組織實(shí)施。各主管部門(mén)和用人單位須在筆試之前（即11月15日前）報(bào)送面試方案，縣招考主管機(jī)關(guān)按照中共自貢市委組織部、自貢市人事局《關(guān)于市屬事業(yè)單位補(bǔ)充人員的面試實(shí)施意見(jiàn)》（自人發(fā)〔2005〕2號(hào)）進(jìn)行審查，經(jīng)審查同意的面試方案以及按公告規(guī)定確定的擬進(jìn)入面試人員名單，將于2013年12月2日通過(guò)自貢人事考試網(wǎng)和富順縣人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開(kāi)欄公布。
實(shí)際參加面試人數(shù)與招考計(jì)劃之比低于3:1的，全部進(jìn)入面試。劃定筆面試折合后總成績(jī)的最低合格線，高于此合格線的按筆面試折合總成績(jī)由高到低的順序，等額確定參加體檢的人員。筆面試折合總成績(jī)達(dá)不到最低合格線的不予聘用。
（1）擬進(jìn)入面試人員名單按考生筆試成績(jī)（含政策性加分）高低排序，若筆試成績(jī)相同，按筆試中的專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)排序，若專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試。
2、資格審查：由主管部門(mén)和用人單位根據(jù)招考公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格審查，擬進(jìn)入面試的人員須于2013年 12月 4日至12 月5 日內(nèi)（上午8：30?12：00、下午2：30?6：00）持報(bào)考崗位所規(guī)定的具體條件和資格要求的各種證書(shū)，包括二代居民身份證（含新版臨時(shí)身份證）、畢業(yè)證及相關(guān)資格證、工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件到招考單位和主管部門(mén)進(jìn)行資格審查。對(duì)資格審查合格的人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)給《面試通知書(shū)》；對(duì)審查不合格或逾期未參加審查的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員于2013年 12月9日前（日截止18:00時(shí)）進(jìn)行資格審查，若遞補(bǔ)取得面試資格的人員因不符合報(bào)考條件或缺少相關(guān)證件以及沒(méi)有按規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，取消面試資格。因取消面試資格而產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
3、面試時(shí)間：2013年12 月14日，各招考單位的具體面試時(shí)間見(jiàn)屆時(shí)公布的面試方案。參加面試的考生憑《面試通知書(shū)》及本人二代居民身份證參加面試。
4、面試地點(diǎn)：見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
（四）考試總成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)=公共科目×20%+專(zhuān)業(yè)科目×40%+政策性加分。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)×40%。
六、體檢
面試后依據(jù)招考崗位及擬補(bǔ)充人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低排序，若面試成績(jī)相同，再按筆試中的專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)高低排序。
體檢人員名單由縣招考主管機(jī)關(guān)通過(guò)自貢人事考試網(wǎng)公布。體檢由縣招考主管機(jī)關(guān)組織，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢由縣招考主管機(jī)關(guān)指定在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
七、考核
考核由用人單位和主管部門(mén)具體組織實(shí)施，主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核。在職人員征求原所在單位意見(jiàn)；非在職人員應(yīng)由其戶(hù)籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)的證明材料；應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢(xún)其人事學(xué)籍檔案作為考核依據(jù)?？己撕笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用的，報(bào)招考主管機(jī)關(guān)依次等額確定遞補(bǔ)人員。
八、公示
各用人單位和主管部門(mén)確定擬補(bǔ)充人員后，報(bào)縣招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一在自貢人事考試網(wǎng)、富順縣人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示。公示內(nèi)容為擬補(bǔ)充單位、職位及職位代碼、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、考試總成績(jī)及監(jiān)督舉報(bào)電話。公示7天，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。擬補(bǔ)充人員公示結(jié)束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)縣招考主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由縣招考主管機(jī)關(guān)依次等額確定遞補(bǔ)人員。
九、審核確認(rèn)及聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員，由用人單位和主管部門(mén)按有關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《富順縣事業(yè)單位考試補(bǔ)充工作人員審批表》一式三份，按管理權(quán)限報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)，對(duì)通過(guò)審核確認(rèn)的人員辦理聘用手續(xù)。在公示期滿(mǎn)后，7日內(nèi)，聘用人員如系在職人員，應(yīng)提供有人事管理權(quán)限的單位出具的同意流（調(diào)）動(dòng)或者同意解除聘用（勞動(dòng)）合同或者生效的勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議仲裁書(shū)等書(shū)面證明材料，由用人單位和主管部門(mén)按程序報(bào)招考主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn)后辦理相關(guān)手續(xù)；如系非在職人員, 由用人單位和主管部門(mén)報(bào)招考主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn)后辦理相關(guān)手續(xù)。若所報(bào)考的崗位包含有兩個(gè)及以上用人單位的，按考試總成績(jī)，從高分到低分，由考生依次選擇用人單位。
逾期不能按要求提供上述材料的，取消其擬聘（聘用）人員資格；擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。未按時(shí)報(bào)到又無(wú)正當(dāng)理由的，從該次公開(kāi)招考報(bào)名之日起，1年內(nèi)取消其參加我縣事業(yè)單位公開(kāi)考試聘用工作人員的報(bào)名資格。報(bào)考者提供虛假 證件及材料者，一經(jīng)查實(shí)，由招考主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格，其在2年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位聘用工作人員考試。因上述原因產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
為保證我縣事業(yè)單位考試聘用工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。招考工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。
歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督（監(jiān)督舉報(bào)電話：富順縣監(jiān)察局：0813?7207520）。
十一、本公告由富順縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)ㄆ渲懈髡锌紞徫坏木唧w條件和資格要求請(qǐng)咨詢(xún)各招考單位和各主管部門(mén)）。

咨詢(xún)電話：
富順縣人力資源和社會(huì)保障局     0813-7204571
  富順縣事業(yè)單位招考單位聯(lián)系人及電話一覽表（見(jiàn)附件3）
  
  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話： 自貢市人事考試評(píng)價(jià)中心0813-2309549

附件： 1、富順縣事業(yè)單位2013年下半年公開(kāi)考試聘用工作人員崗位一覽表
     2、自貢市（區(qū)、縣）事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表
     3、 富順縣事業(yè)單位招考單位聯(lián)系人及電話一覽表

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