營 山 縣 人 事 局

營 山 縣 教 育 局

營山縣機構(gòu)編制委員會辦公室

關(guān)于2009年公開考聘教師的公告

為加強我縣中小學教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍的整體素質(zhì)，促進我縣教育事業(yè)不斷發(fā)展，根據(jù)事業(yè)單位人事考試的相關(guān)規(guī)定，縣委、縣政府決定今年面向社會公開考聘一批農(nóng)村中小學和縣城幼兒園教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、考聘單位及人數(shù)

全縣考聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師184名，其中：初中教師120名，小學教師50名（完小小學教師40名，村小教師10名），縣城幼兒教師14名（詳見《營山縣2009年公開考聘教師考聘學校、學科、名額等情況一覽表》（已公布），此《一覽表》待縣城直屬學校教師考調(diào)結(jié)束后，根據(jù)農(nóng)村學校教師缺編情況，再及時予以公布）。

二、考聘范圍及對象

（一）營山縣戶籍，符合考聘崗位條件的師范類中師（幼師）及以上畢業(yè)生或取得相應(yīng)教師資格證書的非師范類中專及以上畢業(yè)生；

（二）縣外戶籍，符合考聘崗位條件且具有師范類本科及以上學歷的畢業(yè)生或取得教師資格證書的非師范類本科及以上學歷的畢業(yè)生；

（三）在我縣參加“三支一扶”計劃的“燭光計劃”志愿者。

尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律檢查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員以及機關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員不得報考。

三、考聘條件

（一）政治思想條件：熱愛教育事業(yè)，思想素質(zhì)好，品行端正，遵紀守法。

（二）年齡條件：報考幼兒教師年齡須在30周歲以下（即1979年8月31日以后出生）。

（三）身體條件：身心健康，符合教師資格證認定的體檢標準。

（四）學歷條件：報考初中教師須具有大學?？飘厴I(yè)及以上學歷；報考小學（幼兒園）教師須具有中師（幼師）及以上學歷。學歷以本人取得的國家承認的最高學歷為準（須有畢業(yè)證和學籍原始資料）。

四、考聘方式

采取閉卷筆試方式進行。筆試設(shè)《公共知識》和《專業(yè)知識》兩科, 每科分值滿分均為100分?！豆仓R》內(nèi)容主要包括教育學、教育心理學、教育法規(guī)、班級管理、公民道德建設(shè)、職業(yè)能力、時事知識等，分為初中、小學（幼兒園）兩個層次，《公共知識》成績占筆試成績40%；《專業(yè)知識》內(nèi)容為所報學科（類別）教材知識（村小教師專業(yè)知識內(nèi)容為小學語文、數(shù)學教材知識），均以現(xiàn)行教材為準，《專業(yè)知識》成績占筆試成績60%。筆試分數(shù)計算保留一位小數(shù)。

五、計分辦法

（一）考聘成績?yōu)楣P試成績與政策性加分之和。

（二）政策性加分。符合國家、省加分政策的（“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務(wù)西部計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特色崗位計劃”、大學生村干部等），按照相關(guān)政策辦理加分?？忌臃仲Y格由縣人事局審查確認，考生須在報名期間提供服務(wù)所在地縣以上人事部門出具的證明和考核材料的原件及其它需要提供的資料，未在規(guī)定時間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。

六、實施程序

（一）發(fā)布考聘信息。今年招聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師的相關(guān)信息，由縣人事局、教育局通過網(wǎng)站、有線電視及書面等途徑向社會公布。

（二）報名：符合報考條件的人員持有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證（原件及復(fù)印件各一式一份）、近期同底免冠正面一寸彩照2張，于2009年8月20日至8月21日到縣人事局報名，如實、準確填寫《報名登記表》。享受政策性加分的人員應(yīng)提供相關(guān)真實證明材料。報名時每人只選報初中、完小小學、村小或幼兒園中的一個志愿，報考初中、完小小學的須填報具體學科。符合報考資格條件報考某一學科（類別）的人數(shù)與錄取人數(shù)的比例不得低于3:1，未達到此比例的在開考前要按比例進行調(diào)整。開考時，因故缺考達不到開考比例的，考試仍然有效，但出現(xiàn)參加筆試人數(shù)與聘用人數(shù)等額情況時參考者的筆試分數(shù)至少必須達到同一學科（類別）筆試最高成績的70%。

（三）領(lǐng)取準考證：報考人員于8月23日憑本人有效身份證到縣人事局領(lǐng)取準考證。

（四）筆試

1、時間：8月24日上午8:30—9:30《公共知識》；10：10—11：40《專業(yè)知識》。

2、地點：見《準考證》。

3、成績公布：8月25日公布筆試成績及占位情況。

（五）體檢與考核：根據(jù)考聘成績從高到低按各學科（類別）招聘崗位數(shù)依次等額確定體檢和考核對象（錄取的最后一名考試成績出現(xiàn)并列，專業(yè)知識成績高的優(yōu)先）。體檢時間為8月26日；體檢項目和標準按照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行，初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在體檢結(jié)果公布3日內(nèi)申請復(fù)查一次。

七、聘用

（一）體檢和考核合格者，分學科類別按照考聘成績從高分到低分確定擬聘人員名單（若某學科錄取最后一名考試成績出現(xiàn)并列，則筆試專業(yè)知識高的優(yōu)先；若專業(yè)知識也并列，則組織說課，以說課成績高的優(yōu)先），對擬聘人員聘用資格進行復(fù)審并按規(guī)定程序進行公示。公示期間接受社會舉報。所有擬聘人員必須在公示期間提供個人學籍檔案。公示無異議的，按程序?qū)徍?、上報、審批?/p>

（二）堅持公開、公正、擇優(yōu)的原則，公示無異議的初中、完小小學、村小、幼兒園的擬聘人員依據(jù)筆試成績從高分到低分按填報學科（類別）確定選聘順序（如考生成績并列，則專業(yè)知識成績高者優(yōu)先；若專業(yè)知識也并列，采取抽簽的方式確定選聘順序）選擇聘用學?；虼逍?。選擇聘用學校時間為8月27日，地點在縣人事局。

（三）考聘的教師，一律實行合同聘用制管理，按規(guī)定辦理聘用有關(guān)手續(xù)，招聘學校與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，在縣人才交流中心辦理人事代理。新招聘的教師在三年內(nèi)不得調(diào)動或改行。

（四）在本次考聘教師工作中，未在規(guī)定的時間內(nèi)參加體檢、提供學籍檔案、選擇聘用學校、簽訂聘用合同和按時報到上班的，視為自動放棄。因自動放棄以及體檢、公示審查不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的，按崗位依據(jù)筆試成績排位從高到低分別依次等額遞補，體檢合格后予以聘用。

（五）凡考前已簽訂了聘用（勞動）合同的人員，若本次考試合格，在與我縣公辦學校簽訂聘用合同前，必須與原聘用單位解除聘用（勞動）合同，否則將取消聘用資格，同時如與原單位發(fā)生勞動合同糾紛，一切責任自負。

八、紀律與監(jiān)督

（一）這次公開考聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師工作，在縣委、縣府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀委、監(jiān)察局及新聞媒體的全程監(jiān)督下，由縣人事局牽頭，縣教育局、縣編辦配合組織實施。

（二）嚴格考聘紀律，凡違反原人事部令第6號和考風考紀規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》和原人事部令第6號有關(guān)規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

（三）公開考聘農(nóng)村中小學、幼兒園教師工作須符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》回避的規(guī)定。

九、附則

本《公告》未盡事宜，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定辦理。本《公告》由縣人事局負責解釋。

 

 

點擊下載《營山縣2009年公開考聘教師考聘學校、學科、名額等情況一覽表》（

 

 

聯(lián)系電話：營山縣人事局 8078478

營山縣教育局 8213850

營山縣編委辦 8072868

 

 

營山縣人事局 營山縣教育局 營山縣編委辦

 

 

二ＯＯ九年八月十日
 

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