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為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教育工作，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高師資隊(duì)伍質(zhì)量，促進(jìn)教育健康穩(wěn)定發(fā)展，適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展需要。根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)【2006】9號）及有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)將犍為縣2010年公開招聘高中教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
2、堅持編制控制和合同管理的原則；
3、堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘崗位及名額
（1）高中教師30名，其中普高26名、職高4名。
（2）學(xué)校、學(xué)科及招聘人數(shù)：
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普 高
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職 高
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學(xué)科
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語文
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數(shù)學(xué)
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英語
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物理
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化學(xué)
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生物
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心理教育
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地理
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機(jī)械
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電子
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酒店管理
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名額（人）
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7
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5
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4
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1
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1
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6
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1
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1
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2
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1
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1
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犍為一中（省重）
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1
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1
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1
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羅城中學(xué)（市重）
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1
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1
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1
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1
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2
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1
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孝姑中學(xué)（市重）
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2
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2
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1
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2
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1
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清溪高中（市重）
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4
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1
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2
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1
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犍為職高（省重）
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2
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1
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1
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三、招聘對象
全日制高校本科及以上畢業(yè)生且具有教師資格（或符合教師資格條件）的人員。
四、招聘條件
1、熱愛教育事業(yè)，師德高尚，身體健康。
2、年齡要求：年齡在28歲及以下。
3、學(xué)歷要求：具有全日制本科及以上學(xué)歷。
4、專業(yè)要求：所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報考崗位對口。
5、教師資格要求：應(yīng)聘人員應(yīng)具備相應(yīng)層次的教師資格（尚未取得教師資格且正在辦理的應(yīng)屆畢業(yè)生，須出具有關(guān)證明）。
6、普通話要求：普通話等級應(yīng)達(dá)二級乙等及以上。
7、每位考生限報1個崗位。
五、招聘辦法和程序
由招聘高中教師工作組5月6日至7日到四川師范大學(xué)組織開展招聘工作。
1、報名及資格審查
報名時間及地點(diǎn)：普高招聘：5月6日（星期四上午9：00——6：00），地點(diǎn)：四川師范大學(xué)第三辦公區(qū)201室（原五教）。
符合招聘條件有意報考的人員，在規(guī)定時間內(nèi)本人持身份證、學(xué)歷證書（或相應(yīng)證明）、教師資格證書（或相應(yīng)證明）、普通話等級證，各類獲獎證書原件和復(fù)印件各1份，近期正面1寸免冠照片2張，到相應(yīng)大學(xué)學(xué)生就業(yè)處，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《犍為縣2010年公開招聘高中教師報名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。
應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報名或聘用的，取消報考者的報名或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)?？h人事局、教育局負(fù)責(zé)報考人員的資格審查。
2、筆試及課堂考核
（1）筆試
筆試時間：5月7日上午9：00——11：00，參加《綜合知識》、專業(yè)知識的筆試，滿分分別為100分。參加筆試的應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3：1（特殊專業(yè)可放寬到2：1）。筆試成績公布后確定參加課堂考核人員名單。
?。?）課堂考核
在招聘考核學(xué)校按照筆試成績從高分到低分的原則取應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比3：1的人員進(jìn)行課堂考核。課堂考核時抽取課題，限定時間準(zhǔn)備，上一節(jié)微型課。課堂考核滿分100分，課堂考核得分低于60分的不予聘用。
（3）考試總分計分辦法
考生成績=《綜合知識》筆試成績×40% +專業(yè)知識筆試成績×30% +課堂考核成績×30%(總分精確到0.01)。
（4）成績公布
考生考試總分在成績統(tǒng)計完后公布。
3、體檢政審（時間另行通知）
（1）體檢
根據(jù)招聘名額，按考試總分從高分到低分等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》由縣人事局、教育局組織在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
（2）政審
參加體檢人員填寫《犍為縣2010年招聘高中教師政審表》，由縣人事局、教育局組織政審。
4、簽訂聘用合同。
（1）經(jīng)體檢和政審合格者，面向社會公示7天，若無不良反映，由縣人事局、教育局組織辦理報到、聘用手續(xù)。
到縣人事局報到時必須提供畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級證原件，否則不予辦理報到手續(xù)，同時將個人檔案交縣人才流動服務(wù)中心。聘用手續(xù)由聘用單位與受聘人員簽訂。不服從安排者或超出規(guī)定時間不報到者，視為自動放棄。
?。?）確定的招聘人選與聘用單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限3年（含試用期1年）?？h內(nèi)服務(wù)年限不低于5年。試用期滿經(jīng)考核不合格的，予以解聘。
（3）報考人員如有隱瞞真實(shí)情況或提供虛假情況，經(jīng)查證屬實(shí)、不符合聘用條件的，不予聘用；造成的后果由報考人員自行負(fù)責(zé)。
5、待遇
按國家規(guī)定政策和我縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、監(jiān)督
為保證此次公招的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話：0833-4221259（犍為縣紀(jì)委）
0833-4252502（犍為縣人事局）
0833-4221294（犍為縣教育局）
咨詢電話：犍為縣人才流動服務(wù)中心：0833-4251500
犍為縣教育局：0833-4221909
犍為人事人才網(wǎng)：http://www.qwrsrc.gov.cn
犍為教育信息網(wǎng)：http://www.qwedu.net
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