儀隴縣人事局
儀隴縣衛(wèi)生局
關(guān)于2010年公開招考縣鄉(xiāng)衛(wèi)生院
及鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站工作人員的公告
因工作需要，決定面向社會(huì)公開招考縣鄉(xiāng)衛(wèi)生院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考職位及數(shù)額：
2010年公開考試聘用衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表
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招聘單位 |
招聘崗位（專業(yè)） |
人數(shù) |
學(xué)歷條件 |
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縣級(jí) 醫(yī)療 單位 |
臨床醫(yī)學(xué)（西醫(yī)） |
26 |
普通高校本科 |
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醫(yī)學(xué)影像學(xué) |
7 |
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麻醉學(xué) |
1 |
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康復(fù)理療學(xué)或針灸學(xué) |
4 |
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臨床檢驗(yàn)學(xué) |
7 |
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文秘 |
1 |
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預(yù)防醫(yī)學(xué) |
1 |
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西藥學(xué) |
1 |
普通高校專科及以上 |
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中藥學(xué) |
1 |
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病理學(xué) |
1 |
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護(hù)理 |
10 |
普通高校?？萍耙陨?o:p> |
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計(jì)算機(jī) |
2 |
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醫(yī)療器械修理 |
1 |
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鄉(xiāng) 鎮(zhèn) 衛(wèi) 生 院 |
婦幼保健 |
5 |
國(guó)民教育大專及以上 |
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公共衛(wèi)生 |
5 |
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臨床醫(yī)學(xué) |
5 |
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護(hù)理學(xué) |
5 |
中專及以上 |
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鄉(xiāng)鎮(zhèn) 計(jì)生 服務(wù) 站 |
臨床(婦產(chǎn)科方向) |
5 |
普通高校專科以上 |
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、符合職位條件要求的高校畢業(yè)生和其它社會(huì)人員。
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；熱愛本職工作；具有良好的品行；身體健康，無(wú)報(bào)考專業(yè)限制的相關(guān)疾病，具有正常履行職責(zé)的身體條件；具有符合職位要求的工作能力。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試資格的人員及有犯罪嫌疑正在接受審查的人員不得報(bào)考。
3、在編在職正式工作人員不得報(bào)考。
(二)專業(yè)條件
1、報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位專業(yè)要求相一致，即專業(yè)對(duì)口。
2、年齡在28周歲以下（1982年5月31日后出生）。學(xué)歷條件見上《2010年公開考試聘用衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》。其中，具有碩士研究生學(xué)歷的，年齡可放寬到35歲；取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格報(bào)考縣級(jí)醫(yī)療單位的，學(xué)歷可放寬到全日制普通高等院校?？茖W(xué)歷。取得執(zhí)業(yè)護(hù)士資格報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院護(hù)理崗位的，年齡可放寬至30周歲（1980年5月31日后出生）；取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)崗位的，年齡可放寬至30周歲（1980年5月31日后出生）；取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)崗位的年齡可放寬至38周歲（1972年5月31日后出生），學(xué)歷可放寬至中專。取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格并具有中級(jí)以上相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱的,年齡放寬到40周歲(1970年5月31日后出生)。
三、報(bào)名辦法。
2010年6月1日～3日分單位（縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站三個(gè)單位，下同）分職位報(bào)名，并進(jìn)行資格初審。報(bào)名時(shí)須提交本人學(xué)歷原件（其中，2010年高校應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校學(xué)生就業(yè)處的證明，但必須在2010年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證書，規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)證書者不予聘用）、身份證、執(zhí)業(yè)資格證（考試合格未領(lǐng)取執(zhí)業(yè)資格證需經(jīng)縣衛(wèi)生局審查并出具資格證明）、近期一寸免冠正面彩照兩張。“五大生”須提供學(xué)籍檔案。享受加分政策的，需同時(shí)提供加分依據(jù)，并對(duì)外公布，過期不予受理。每個(gè)考生只能填報(bào)一個(gè)層次中的一個(gè)職位。文憑認(rèn)定由人事局、招辦、衛(wèi)生局聯(lián)合簽字蓋章生效。
資格初審合格人員，通過儀隴人事網(wǎng)對(duì)外公示。公示期內(nèi)若對(duì)考生報(bào)考資格有異議并調(diào)查屬實(shí)的，取消考試資格。
報(bào)名地點(diǎn)：儀隴縣人事局人事考試中心。
各職位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的（個(gè)別特殊專業(yè)經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意可降至2倍），相應(yīng)調(diào)減或取消該職位的招聘名額。
四、考試內(nèi)容及方式
1、考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》及川人辦發(fā)〔2007〕354號(hào)文件規(guī)定，具有研究生學(xué)歷、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱和特殊專業(yè)（麻醉、影像、護(hù)理、兒科、預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)中地方病防治專業(yè)方向）普通院校本科對(duì)口學(xué)歷的考生，經(jīng)考核合格，按程序?qū)徟赣谩?o:p>
2、筆試內(nèi)容：專業(yè)知識(shí)占80％（醫(yī)療衛(wèi)生崗位包括衛(wèi)生基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)、基本技能，非醫(yī)療衛(wèi)生崗位為所報(bào)崗位的專業(yè)知識(shí)），公共知識(shí)20％（四川省公開招聘事業(yè)單位工作人員考試參考資料《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)）。筆試總分為100分，權(quán)重70％。
3、筆試時(shí)間：2010年6月6日上午9：00至10：00考公共知識(shí)，10：2 0至12：00考專業(yè)知識(shí)，地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
4、加分政策：符合國(guó)家和省市有關(guān)加分政策規(guī)定的在筆試成績(jī)中加分。具體是指參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、國(guó)家和省、市“三支一扶” 計(jì)劃、大學(xué)生村干部服務(wù)期滿后的畢業(yè)生報(bào)考時(shí)，每工作滿一周年，并經(jīng)有關(guān)部門考核合格的，在筆試成績(jī)中（公共科目與專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)按比例折合后的成績(jī)）按政策規(guī)定加分，同一考生有多個(gè)加分項(xiàng)目的，只享受其中一個(gè)加分。
5、面試規(guī)則及時(shí)間：2010年6月8日組織面試，主要測(cè)試應(yīng)聘者的責(zé)任感和進(jìn)取心，組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能水平、儀表舉止等。面試按各層次各職位招聘名額1：1.5的比例、依據(jù)筆試成績(jī)和加分后的總分?jǐn)?shù)，從高到低分別確定面試對(duì)象，面試分值為100分，權(quán)重30％（面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)）。
6、資格復(fù)審、體檢與聘用。在筆試面試合格人員中，按總成績(jī)（筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%+加分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)）從高到低分單位分職位等額確定擬聘對(duì)象（同單位同職位中若總成績(jī)出現(xiàn)并列的，以筆試成績(jī)折合分加加分之和從高到低確定），同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，并將資格復(fù)審合格人員向社會(huì)公示，2010年6月18日組織體檢(2010年應(yīng)屆畢業(yè)生體檢時(shí)間為2010年7月20日)，體檢由考聘機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人發(fā)[2005]1號(hào)）執(zhí)行（報(bào)考護(hù)士的，增加四肢功能檢測(cè)項(xiàng)目）。因體檢不合格造成的缺額，根據(jù)考生總成績(jī)、報(bào)考單位、職位及考聘名額，依次等額遞補(bǔ)。
7、崗位確定。經(jīng)面試、筆試、體檢考核合格及公示無(wú)異議者，按照總成績(jī)分單位、職位從高到低排序，由擬聘考生與用人單位雙向選擇確定具體工作單位，簽定聘用合同。公示期內(nèi)若有群眾真實(shí)姓名反映不符合條件且經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消其聘用資格。
本次招考，按照四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)）的規(guī)定，參加筆試的考生考試費(fèi)每人每科50元，面試考生交面試費(fèi)80元。家庭貧困的考生憑縣民政局出具的享受低保政策的證明可以免收考試費(fèi)。體檢費(fèi)由考生自理。
五、待遇與管理
1、本次屬編制內(nèi)考聘工作人員，被聘人員試用期一年。
2、被聘人員一律實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同聘用制管理，由用人單位與被聘人員簽定聘用合同。工資福利待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
3、被聘用人員必須在規(guī)定的日期內(nèi)到用人單位報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
4、被聘人員三年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。
六、考聘監(jiān)督
考聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督考聘工作，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實(shí)后，對(duì)考生取消聘用資格，并由紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)有關(guān)責(zé)任人按規(guī)定給予相應(yīng)處分。
二?一0年五月十一日
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