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            達州市達縣公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術人員50名
            日期:時間丟失
            達 縣 人 事 局      達 縣 衛(wèi) 生 局
            2010年公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術人員
            簡      章
             
            為充實我縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)隊伍,經縣委、縣政府同意,面向社會公開招聘達縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術人員。現(xiàn)根據(jù)四川省人事廳、四川省機構編制委員會辦公室《關于印發(fā)<四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》(川人發(fā)[2006]9號)和中共達州市委組織部、達州市人事局《關于下達2010年度達縣機關事業(yè)單位增人計劃的通知》(達市人發(fā)[2010]33號)等文件精神,特制定本簡章。  
            一、計劃及崗位
            招聘名額50名。
            (一)縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位(含南外鎮(zhèn)衛(wèi)生院)29名,其中:臨床醫(yī)學崗位15名、藥劑崗位1 名、臨床麻醉崗位1名、臨床檢驗崗位3名、醫(yī)學影像崗位4名、針灸推拿崗位3名、會計崗位1名、財務管理崗位1名。
            (二)各中心衛(wèi)生院21名,其中:臨床醫(yī)學崗位11名、醫(yī)學影像崗位1名、中西醫(yī)結合崗位2名、護理崗位4名、藥劑崗位1 名、臨床檢驗崗位2名。
            具體單位、崗位等詳見附表。
            二、原則和方式
            貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?,采用考試、考核的方式,面向社會公開招聘。
            三、基本條件  
            (一)擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義,遵守憲法、法律和法規(guī),無違法、違紀行為,身體健康,有適應崗位要求的工作能力和為達縣衛(wèi)生事業(yè)奉獻的精神。
            (二)戶籍不限,年齡35周歲及以下(1975年6月30日及以后出生)。
            (三)報考人員應具備的學歷、學位、專業(yè)等其它條件詳見附表。
            (四)達縣衛(wèi)生系統(tǒng)在編、在職人員不得報考。
            四、報名及繳費
            (一)報名時間及地點
            報名時間: 2010年7月21日至7月22日。
            報名地點:達縣人事局流動調配股(縣政府綜合大樓11樓)。
            (二)報名方式
            1、報考縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位(含南外鎮(zhèn)衛(wèi)生院)的考生直接報考到單位和崗位;報考各中心衛(wèi)生院的考生只報考崗位。
            2、報考者須持本人身份證、畢業(yè)證、學位證書、執(zhí)業(yè)資格證(2009年考試成績合格未辦證者須提交成績單原件)、執(zhí)業(yè)注冊證等原件和復印件、近期免冠2寸同底彩色照片4張,由本人到報名點報名(不得代替報名)。
            2010年畢業(yè)的高校畢業(yè)生在報名時暫未拿到畢業(yè)證、學位證書的,憑學生證、就業(yè)推薦信和所在學校加蓋教務處及學校公章的學歷證明材料報名,但必須于2010年7月31日前提供畢業(yè)證、學位證書原件,并交達縣人事局審查,否則,取消其聘用資格。
            (三)繳費
            考試費用按物價部門核定收取,筆試考務費每人每科50元。
            五、考試
            考試分綜合知識筆試和專業(yè)知識筆試,實行百分制記分,兩科成績各占總成績的50%。
            (一)綜合知識筆試
            1、考試范圍:四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試《綜合知識》參考資料及時事政治(2009年9月至2010年5月)。
            2、考試時間:2010年8月8日上午9:00—11:00。
            (二)專業(yè)知識筆試
            1、考試范圍:醫(yī)學、財會相關基礎知識。
            2、考試時間:2010年8月8日下午2:30—4:30。
            筆試地點:見準考證。報考人員于2010年8月6日上午9點至下午5點持本人身份證到報名點領取《準考證》(不得代領)。
            (三)開考比例不低于1:3,達不到開考比例的崗位,經批準可適當調整,調整后,仍達不到開考比例的,取消該招聘計劃。
            (四)加分
            大學生參加“三支一扶”計劃、“西部計劃”、“特崗計劃”、“一村(社區(qū))一名大學生干部”等在農村、社區(qū)基層服務期滿的志愿者和符合國家相關加分規(guī)定的,按規(guī)定加分。該類人員報名時必須提供有效加分依據(jù)的原件及復印件(逾期不予認可)。
            (五)考試總成績計算
            考試總成績(四舍五入,精確到小數(shù)點后2位)=綜合筆試成績×50%+專業(yè)筆試成績×50%+政策性加分。·
            (六)考試成績公布
            由達縣人事局、達縣衛(wèi)生局將參考人員考試成績在達縣四大班子綜合樓前對外張榜公布,并在達縣人民政府門戶網站(www.daxian.gov.cn)、達縣衛(wèi)生局網(www.dxwsj.gov.cn)發(fā)布。
            六、體檢和考核
            按照招聘單位、崗位、名額,以考試總成績從高到低(分數(shù)相同者,以專業(yè)知識、綜合知識筆試成績從高到低為序確定)按1:1比例確定體檢人員、考核人員。
            體檢由人事部門確定時間、指定醫(yī)院,并協(xié)同用人單位或主管部門組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和中共達州市委組織部、達州市人事局《關于印發(fā)<達州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)>的通知》(達市人發(fā)[2006]42號)的有關規(guī)定執(zhí)行。國家另有規(guī)定者,從其規(guī)定。初次體檢確定為不合格者,可申請復查一次(復查只能進行一次),體檢結果以復檢結論為準。
            體檢合格后,進行考核。
            因體檢、考核不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的,其缺額按照招聘單位、崗位、名額,以總成績從高到低依次遞補。
            七、聘用
            (一)確定聘用人員
            1、確定擬聘用人員。凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員,在達縣人民政府門戶網站(www.daxian.gov.cn)、達縣衛(wèi)生局網站(www.dxwsj.gov.cn)上公示。公示期間接受社會監(jiān)督,若有情況反映,請以真實姓名、實事求是提供必要的調查線索。凡以匿名或其他不正當方式反映問題,不予受理。
            2、確定聘用人員
            經擬聘公示無異議后,報考縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位(含南外鎮(zhèn)衛(wèi)生院)的,按擬聘人員所報單位、崗位、名額從高分到低分確定聘用人員。
            報考各中心衛(wèi)生院的,按擬聘人員所報崗位從高分到低分,依次自主選擇招聘單位,不參加自主選擇單位的視為自動放棄,其缺額依次遞補。
            (二)有下列情形之一的,不予聘用:
            1、考試任一科成績?yōu)榱阏撸?/div>
            2、有違反國家法律、法規(guī)及政策規(guī)定的;
            3、在參與招聘的任一環(huán)節(jié),提供虛假信息、作弊,違反考試紀律及本《簡章》相關規(guī)定的。
            (三)由用人單位或被聘用人員與縣人才交流中心簽訂人事代理合同和辦理其他相關手續(xù)。
            (四)有關部門憑聘用文件辦理上編、核定工資、養(yǎng)老保險等手續(xù)。
            (五)為保證我縣醫(yī)療衛(wèi)生隊伍相對穩(wěn)定,本次招聘人員必須在本單位工作滿3年,方可流動。
            八、紀律與監(jiān)督
            招聘工作嚴格按照規(guī)定程序、工作要求進行。為保證此次招聘工作的公開、公平、公正,歡迎社會各界監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的聘用人員,一經查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。本次招聘工作在縣紀委、縣監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行。
            本《簡章》及其未盡事宜,由達縣人事局、達縣衛(wèi)生局負責解釋。
            咨詢電話:0818-5123765(達縣人事局)
            0818-5123354(達縣衛(wèi)生局)
             

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