內(nèi) 江 市 威 遠(yuǎn) 縣 人 事 局
內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣廣播電視局
關(guān)于威遠(yuǎn)縣廣播電視臺(tái)公開招考工作人員的公告
根據(jù)工作需要，威遠(yuǎn)縣人事局、威遠(yuǎn)縣廣播電視局依據(jù)有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開招考4名威遠(yuǎn)縣廣播電視臺(tái)（全額撥款事業(yè)編制）工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考單位：威遠(yuǎn)縣廣播電視臺(tái)
二、招考崗位及人數(shù)
威遠(yuǎn)縣廣播電視臺(tái)播音員主持人（兼廣播電視編輯制作），共4名（男、女各2名）。
三、對(duì)象范圍
2009年至2011年全日制普通高校“廣播電視播音主持專業(yè)”?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡在18—25歲以下（1986年1月1日以后出生的）。
四、招考條件
（一）基本條件
1、熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
3、具有崗位要求的文化程度、專業(yè)知識(shí)和工作能力及崗位要求的其他條件。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、有違法、違紀(jì)行為已在接受審查的。
4、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5、有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
（二）崗位條件
1、熒屏形象氣質(zhì)佳；
2、有較強(qiáng)的閱讀、寫作和語言表達(dá)能力，普通話考核水平達(dá)國家一級(jí)乙等；
3、熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用，能較好的完成廣播電視編輯制作工作；
4、男性身高在168CM以上，女性身高在160CM以上。
五、報(bào)名及資格初審
（二）報(bào)名時(shí)間：2010年9月14日至9月21日止
（三）報(bào)名地點(diǎn)及所需資料：
報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在：
1、威遠(yuǎn)縣人事局公務(wù)員管理股；
聯(lián)系人：葉新 聯(lián)系電話：0832-8240893
2、成都理工大學(xué)廣播影視學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心；
聯(lián)系人：劉文盛 聯(lián)系電話：13458571127
3、四川師范大學(xué)電影電視學(xué)院招生就業(yè)辦公室；
聯(lián)系人：彭冰娜 聯(lián)系電話：15308005412
4、四川音樂學(xué)院傳播藝術(shù)系辦公樓311辦公室。
聯(lián)系人：王老師 聯(lián)系電話：13219069269
有意報(bào)考者需持本人身份證、畢業(yè)證（2011年畢業(yè)生出示畢業(yè)院校學(xué)歷（學(xué)籍）證明）原件，并交身份證、畢業(yè)證（2011年畢業(yè)生出示畢業(yè)院校學(xué)歷（學(xué)籍）證明原件）復(fù)印件和本人簡(jiǎn)歷（5份）、本人近期同底一寸免冠彩色相片2張。報(bào)考人員在面試時(shí)需提供2分鐘近期主持播音的視頻資料。
報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試資格，所造成的一切損失由報(bào)考者承擔(dān)。
六、考試
（一）開考比例
招考崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比不低于1:2，方可開考。
（二）考試時(shí)間、地點(diǎn)
考試時(shí)間為2010年9月26日至9月30日。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
（三）考試方式、內(nèi)容
考試分為面試（初試、復(fù)試）和筆試，總分100分。其中：面試占60%，筆試占40%。
面試初試成績不計(jì)入面試成績。面試復(fù)試結(jié)束后，根據(jù)招考崗位數(shù)與面試復(fù)試人數(shù)1：2的比例（男、女分開計(jì)算），按面試成績從高分到低分的順序確定筆試人員。
面試總分為100分，內(nèi)容為：主要考察面試者的形象氣質(zhì)、播音主持水平、綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力和工作能力。
筆試總分為100分，內(nèi)容為：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科（其中：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》占40%，《專業(yè)知識(shí)》60%）?！豆不A(chǔ)知識(shí)》的考試范圍為：政治理論、公文寫作、事業(yè)單位知識(shí)等；《專業(yè)知識(shí)》的考試范圍為：全日制國民教育大學(xué)?？?ldquo;廣播電視播音主持專業(yè)”所設(shè)的專業(yè)課知識(shí)。
（四）成績計(jì)算
面試、筆試結(jié)束后，按照面試、筆試成績6:4的比例加權(quán)后計(jì)算總成績。即：總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。
七、體檢和考察
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)由用人單位根據(jù)招聘崗位要求，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)及人社部發(fā)[2010]19號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入筆試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢人員。如所有進(jìn)入筆試人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格者組織考察。根據(jù)應(yīng)聘總成績、體檢、考察結(jié)果上報(bào)確定擬聘用人員，并進(jìn)行7天的公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合招考資格條件的，取消該人員的資格。
八、聘用
審核確認(rèn)并上報(bào)審批后的擬聘任人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，并到縣人事局辦理完善相關(guān)手續(xù)（2011年畢業(yè)的擬聘用人員，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到并開展工作，待取得畢業(yè)證書后與用人單位簽定聘用合同，未按時(shí)取得畢業(yè)證的不予聘用），逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。由此產(chǎn)生的空額，按考生面試筆試成績依次進(jìn)入體檢后遞補(bǔ)。
擬聘用人員實(shí)行一年的試用期，試用期滿考核合格者正式聘用，考核不合格者不予聘用。聘用人員聘用服務(wù)期不得少于4年（含一年試用期）。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
招聘單位和工作人員在公開招考中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)參考人員違反規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
為保證本次公開招考工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公開性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督（監(jiān)督舉報(bào)電話：威遠(yuǎn)縣人事局 0832-8240893 威遠(yuǎn)縣紀(jì)委監(jiān)察局0832-8222187）
未盡事宜，由威遠(yuǎn)縣人事局、威遠(yuǎn)縣廣播電視局負(fù)責(zé)解釋。
威遠(yuǎn)縣人事局 威遠(yuǎn)縣廣播電視局
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