南充市西充縣2009年公開考聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教師公告

 

根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》，經(jīng)縣委、縣政府同意并報(bào)市人事局、編委辦批準(zhǔn)，西充縣決定面向社會公開考聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師103名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

（一）考聘對象：

1、全日制普通高校師范類專業(yè)或具備相應(yīng)教師資格證的非師范類專業(yè)專科及以上學(xué)歷的非在編在職畢業(yè)生,可以報(bào)考初中教師崗位。

2、取得教師資格證的國民教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷非在編在職畢業(yè)生可以報(bào)考小學(xué)教師崗位。

（二）報(bào)考條件：

具有中華人民共和國國籍；年齡在18-28周歲之間（1981年7月1日-1991年6月30日期間出生）；擁護(hù)中華人民共和國憲法；具有良好的品行；具有正常履行職責(zé)的身體條件；具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試資格的人員及有犯罪嫌疑未查清的人員不得報(bào)考。

考聘職位及專業(yè)條件要求見《2009年西充縣公開考聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師崗位情況表》（附后）

1、報(bào)名時間：2009年7月20日至2009年7月24日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：西充縣人才交流中心(縣政府辦公樓六樓)，聯(lián)系電話：0817-4200785、0817-4202312。

3、報(bào)名所需材料：報(bào)名者持本人畢業(yè)證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份、同底免冠1寸彩照3張。

4、資格審查：經(jīng)縣人事局與縣教育局進(jìn)行資格審查合格后，由縣人事局發(fā)給準(zhǔn)考證。每位考生只能報(bào)考一個崗位。

5、符合國家和省有關(guān)加分條件的人員，應(yīng)在報(bào)名時提供服務(wù)地組織、人事部門的相關(guān)證明材料原件送縣人事局審查認(rèn)定后，在統(tǒng)分時按有關(guān)政策規(guī)定加分。未在規(guī)定時間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。

6、考試費(fèi)：每位考生須交考試費(fèi)，筆試每科50元/人，面試80元/人。

7、開考比例：各崗位報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3：1，達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位的招聘計(jì)劃（開考后，實(shí)際參考人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到開考比例的，參考者的考試成績必須符合以下條件：筆試成績不得低于本次招聘崗位中的最低面試線；面試成績不低于60分，否則，不予聘用）。

考聘分筆試、面試（授課），分別占總成績的60%和40%。其中筆試科目為《教育基礎(chǔ)知識》、《事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識》，每科考試分?jǐn)?shù)滿分均為100分，分別占筆試成績的60%和40%。分?jǐn)?shù)的計(jì)算按四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。

考試時間：2009年8月8日。2009年8月5日-7日考生憑本人有效身份證原件在縣人才交流中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體時間、筆試地點(diǎn)、考生考試注意事項(xiàng)見《準(zhǔn)考證》。筆試成績于2009年8月16日前公布。

筆試形式為閉卷考試，縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組按省上規(guī)定組織命題、制卷、考試、評卷。                                       

根據(jù)考生的筆試成績，從高分到低分，按考聘崗位人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人員。面試形式為講課（授課），按報(bào)考崗位分科設(shè)置。面試工作由縣人事局會同教育局組織實(shí)施，時間、地點(diǎn)另行通知。

按筆試與面試成績的折合分之和（總成績），從高分到低分依次等額確定體檢（體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)，有國家行業(yè)規(guī)定的從其規(guī)定）與考核對象（因總成績排序出現(xiàn)并列而影響招聘人員取舍時，將本次公招首輪考試成績高者作為擬聘用對象）。體檢、考核合格的擬聘用人員名單，在南充和西充人事編制網(wǎng)站、西充電視臺等媒體進(jìn)行公示。體檢、考核不合格的，從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示期限為7天。

公示期滿無異議的，由人事編制部門審批、辦理上編、簽訂聘用合同、核定工資基金等手續(xù)。新招工作人員一律實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同聘用制管理，在聘用單位的服務(wù)年限不得少于3年。公示期有群眾真實(shí)姓名反映不符合條件，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消其聘用資格；因特殊情況，本人自動放棄的取消其聘用資格（在規(guī)定期限內(nèi)未到縣人事部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)的，按自動放棄處理），所致崗位（職位）缺額的，可按考聘崗位（填報(bào)志愿）考試總成績依次等額遞補(bǔ)。

考聘人員實(shí)行一年的試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的，解除其聘用合同。試用期間和試用期滿后的工資福利養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，按國家有關(guān)規(guī)定比照聘用單位同等條件人員確定。

考聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會的監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與考聘工作，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實(shí)后，對考生取消聘用資格，并由紀(jì)檢監(jiān)察部門對有關(guān)責(zé)任人按規(guī)定給予相應(yīng)處分。

本公告由西充縣人事局、西充縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

西充縣人事局 西充縣教育局

二○○九年七月十三日

 

 

 

 

 

附：2009年西充縣公開考聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師職位情況表

2009年西充縣公開考聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師崗位情況表

備注：報(bào)考特殊教育崗位人員必須是特殊教育學(xué)校畢業(yè)，取得特殊教育教師資格證書，熱愛特教事業(yè)的中專及以上學(xué)歷的學(xué)生。