職責描述：
1、全面負責服裝商場的運營管理；
2、根據公司年度經營目標，制定運營規(guī)劃和行動方案；
3、負責做好大型活動的組織工作，并跟進各項工作的落實與推進；
4、負責做好商場銷售管理和服務管理；
5、負責商場整體氛圍和企宣的布置與營造；
6、負責跟進新媒體推廣，顧客互動和VIP管理；
7、做好銷售數據分析，根據數據分析結果提出改善措施，并落實；
8、負責做好連帶銷售，提升銷售業(yè)績；
9、做好團隊管理，培養(yǎng)儲備干部人員；
10、完成其他事項。
任職要求：
1、大專以上學歷，5年以上服裝行大賣場終端零售管理團隊經驗,2年以上同崗位管理經驗。
2、具備良好的語言表達能力，有專業(yè)的技能培訓員工的經驗。
3、擅長陳列與搭配，尤其是有較突出連帶銷售技能
4、對服裝品類管理熟悉，能夠 準確把握市場消費趨勢和流行趨勢。
5、較強的溝通、管理、協(xié)調能力及團隊精神。
6、較強的組織策劃能力，會策劃銷營方案，擅長商品數據分析、VIP管理、廣告的策劃。
7、制定一套完善的績效考核、薪酬機制、晉升機制。