南充市市級行政機關（參公單位）遴選21名公務員（參公人員）
日期：時間丟失
南充市人力資源和社會保障局
關于南充市2013年上半年市級行政機關
（參照公務員法管理的事業單位）公開遴選
公務員（參照公務員法管理的事業單位
工作人員）的公告
為貫徹落實《中共南充市委辦公室南充市人民政府辦公室關于進一步規范市級機關事業單位人事調配工作的意見》（南委辦發〔2013〕11號）精神，建立健全良好的公務員選拔機制，優化公務員隊伍結構，決定開展市級行政機關（參照公務員法管理的事業單位，以下簡稱參公單位）公開遴選公務員（參照公務員法管理的事業單位工作人員，以下簡稱參公人員）工作，現將有關事項公告如下：
一、遴選計劃和職位
本次市級行政機關（參公單位）計劃遴選公務員（參公人員）21名，具體職位及條件詳見2013年市級行政機關公開遴選公務員（參公人員）職位情況表（附件1）。
二、遴選對象及條件
（1）公務員（參公人員）遴選對象須具有公務員身份或參公人員身份；
（2）具有良好的政治素質、業務水平；
（3）在機關或參公管理單位工作滿2年及以上；
（4）年齡40周歲及以下（以具體職位要求為準）；
（5）近兩年年度考核均為稱職及以上等次；
（6）具有與遴選職位要求相當的任職經歷和能力水平；
（7）具有正常履行職責的身體條件；
（8）符合法律、法規規定和職位要求的學歷等其他資格條件。
工作經歷、年齡計算時間均截至2013年7月31日。
具有下列情形之一的，不列入公開遴選人選：
（1）受處分期間或未滿影響期限的；
（2）正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
（3）法律、法規和政策規定的其他情形。
遴選對象不得參加轉任后即構成公務員法第六十八條規定的須回避情形的機關的遴選。
三、報名及資格審查
（一）報名
采取現場報名的方式報名，報名地點：遴選單位或遴選單位主管部門（詳見附件3，請登陸南充人才網查詢）。報名時間：2013年7月15日至16日。報名按以下程序進行：
1．選擇職位。報考者登錄南充人才網，認真閱讀遴選公告及相關附件，了解遴選職位的具體情況，選擇完全符合條件的職位報名。每人限報1個職位。
2．填報信息。報考者下載并如實、準確填寫《南充市2013年市級行政機關公開遴選公務員（參公人員）報名信息表》（附件2<請登陸南充人才網查詢>，A4紙雙面打印，一式兩份），經所在單位和縣（市、區）及以上組織或人社部門審核同意蓋章。
3．現場報名。報考者攜帶報名信息表、本人近期正面免冠2寸彩色照片3張（《南充市2013年市級行政機關公開遴選公務員（參公人員）報名信息表》上各貼1張，交報名處一張貼準考證）、身份證、學歷（學位）和職位要求的其他相關證書原件及復印件（一式兩份）、公務員（參公人員）登記表復印件（一式兩份，需經縣〈市、區〉及以上組織或人社部門蓋章）到報名點報名。
4．資格初審。遴選單位和主管部門負責本單位本部門遴選職位的資格初審工作。對不符合報考條件的，將審查結果告知報考者并說明理由。資格審查包括報名時的資格初審、考察工作中的資格復審以及辦理轉任手續中公務員主管部門的資格確認等環節，在任一環節中發現報考者不符合職位條件的，取消其遴選資格。
資格審查合格的報考人數與職位遴選名額的比例不得低于3：1；達不到規定比例的職位，調減或取消遴選計劃。
5．領取筆試準考證。資格審查合格的考生憑本人身份證于2013年7月19日到原報名處領取筆試準考證。
四、考試
（一）筆試
筆試由市人力資源和社會保障局統一組織，文秘職位主要測試公文寫作及相關基礎知識，其他職位主要測試綜合知識，不指定復習教材。采取閉卷考試，滿分為100分，占總成績50%。筆試時間定于2013年7月20日，筆試地點見準考證，考生持本人準考證和身份證參加筆試。
考生可于2013年7月26日，通過南充人才網查詢本人筆試成績。
（二）面試
根據考生的筆試折合總成績，按各職位遴選名額的2倍，從高分到低分確定進入面試人選。最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。進入面試人數達不到遴選名額2倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進入面試。面試成績低于60分者，不得進入下一個遴選環節。
面試由遴選單位和主管部門制定具體方案，報市公務員主管部門審核同意后組織實施。采取結構化面試，重點測試報考者的專業素質、業務水平及其他綜合能力。面試滿分為100分，占總成績50%。面試時間、地點由遴選機關或單位負責通知考生。
五、考察
根據遴選職位名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以面試折合成績高低確定名次）依次等額確定考察人選。
考察工作由遴選單位和主管部門負責實施，全面了解考察對象的政治素質、業務水平、工作實績、群眾基礎、廉潔自律及是否需要回避等情況。
六、體檢
遴選單位和主管部門負責組織對考察合格人員進行體檢。體檢標準和要求按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結果通知之日起2日內向遴選單位提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。考察、體檢后出現缺額的職位，經公務員主管部門同意后，可在同職位考生中按總成績高低依次遞補。
七、公示和轉任
遴選單位和遴選單位主管部門根據考察、體檢結果提出擬遴選人員名單，由市人力資源和社會保障局統一面向社會進行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關規定辦理轉任手續。部分職位需對遴選人員進行試用的，待試用期滿考核合格后，再按規定辦理轉任手續。
八、紀律與監督
本次公開遴選公務員（參公人員）嚴格按照中央和省、市關于干部人事工作的有關規定進行，市紀檢監察部門對公開遴選工作進行全過程監督，受理有關遴選工作的投訴舉報。對遴選工作中弄虛作假，不認真審核把關的，按照干部管理權限對相關責任人進行處理；對參加遴選的違紀違規人員，取消其遴選資格，并視情節輕重給予相應處理。
監督電話：2612000
咨詢電話：2810437
附件：1、2013年市級機關公開遴選公務員(參公人員)職位情況表
2、南充市2013年市級行政機關公開遴選公務員報名信息表
3、報名地點及聯系電話
南充市人力資源和社會保障局
2013年7月11日
附件1：
2013年上半年市級機關公開遴選公務員（參公人員）職位情況表
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單位（處室）名稱
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職位
名稱 |
擬任
職務 |
錄用
名額 |
招收
范圍 |
招錄
對象 |
所需知識、技能等條件
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備注
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學歷（學位）
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專業
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其他
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南充市衛生局
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綜合
管理
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科員
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1
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全市
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應具公務員（參公管理人員）身份并有從事衛生行政工作兩年以上經歷
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本科及以上
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臨床醫學
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年齡35周歲以下
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南充經濟開發區
管理委員會
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工程建設
與管理
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科員
|
1
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全市
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應具公務員身份并有兩年及以上工作經歷
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全日制大學專科及以上
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土木工程、工程造價、城市規劃
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1、具有3年以上工程建設管理工作經歷；
2、年齡30周歲以下；
3、具有全國建設工程造價員證書或全國二級及以上建造師證書的優先錄取。
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南充市城鄉規劃局
駐三區規劃辦
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綜合管理
|
主任科員及以下
|
3
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全市
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應具公務員（參公管理人員）身份并有五年以上工作經歷
|
大專及以上
|
城市規劃、建筑學、土木工程
|
年齡40周歲以下
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南充市水務局
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綜合管理
|
主任科員及以下
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有五年以上財會工作或審計工作經歷
|
本科及以上
|
需具備下列條件之一：
1、全日制學歷為會計、財務與會計、審計專業；
2、取得助理會計師及以上資格的不限專業。
|
年齡40周歲以下；
|
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市人民政府防汛
抗旱指揮部辦公室
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綜合管理
|
主任科員及以下
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有五年以上財會工作或審計工作經歷
|
本科及以上
|
需具備下列條件之一：
1、全日制學歷為會計、財務與會計、審計專業；
2、取得助理會計師及以上資格的不限專業。
|
年齡40周歲以下；
|
|
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南充市農牧業局
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農牧業信息管理
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科員
|
1
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全市
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應具公務員身份并有兩年以上基層工作經歷
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本科（學士學位）及以上
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中草藥栽培與鑒定、漢語言文學
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1、有較強的公文寫作能力，熟悉現代農牧業規劃與管理、熟悉農牧業信息工作。
2、年齡30周歲以下
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南充市商務
和糧食局
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文秘
|
科員
|
1
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全市
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應具公務員（參公管理人員）身份,且有三年及以上縣級部門從事公文寫作經歷
|
大專及以上
|
漢語言文學
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男性，35周歲及以下、且具有5年以上基層工作經歷。
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報名時，需提供個人主筆經單位證明的主要文稿3篇
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|
南充市人民政府
法制辦公室
|
文秘
|
科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
大專及以上
|
不限
|
年齡40周歲以下
|
有一定文字工作基礎
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南充市國土資源局
|
綜合管理
|
科員
|
1
|
全市
國土資源系統
|
應具公務員身份并有5年及以上國土資源工作經歷
|
大專及以上
|
國土規劃
與利用
|
年齡40周歲以下
|
|
|
|
文秘
|
科員及以上
|
1
|
全省
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應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
本科及以上（學士學位及以上）
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漢語言文學、應用語言學、秘書學、土地資源管理、法學、行政管理
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年齡35周歲及以下
|
|
||
|
計算機信息管理
|
科員及以上
|
1
|
全市
國土資源系統
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
大專及以上
|
計算機工程與科學、計算機科學與技術、信息管理與信息系統、網絡工程
|
年齡40周歲以下
|
|
||
|
南充市地方志辦公室
|
綜合管理
|
編審科科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
本科及以上
|
不限
|
年齡40周歲以下
|
參公
管理
|
|
|
南充市城鄉居民
社會養老保險局
|
統籌管理
|
科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有五年以上社會保障工作經歷
|
本科及以上
|
不限
|
男性，年齡35周歲以下
|
參公
管理
|
|
|
南充市職工
社會保險局
|
綜合管理
|
科員
|
2
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
本科及以上
|
不限
|
女性，年齡40周歲以下
|
參公
管理
|
|
|
南充市公路管理局
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文秘、
人事管理
|
科員
|
2
|
全省
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
本科及以上
|
文秘、新聞學
|
1、年齡30周歲以下
2、兩年以上文字工作經歷，提供較高水平文字作品（報名時須提供在市級以上刊物發表的作品）
|
參公
管理
|
|
|
綜合管理
|
科員
|
1
|
全省
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
本科及以上
|
法學
|
1、年齡30周歲以下
2、兩年以上法律相關工作經歷
|
參公
管理
|
||
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南充市航務管理局嘉陵江市區二航道管理段
|
會計
|
科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有五年以上工作經歷
|
大專及以上
|
會計、會計學
|
1、年齡40周歲以下
2、具有鄉鎮財政所和縣（市、區）部門工作經歷
3、有會計從業職格證
|
參公
管理
|
|
|
南充市投資促進局
|
市政府駐廣東辦事處
|
綜合
管理
|
科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
大專及以上
|
不限
|
年齡30周歲以下
|
參公
管理
|
|
市政府駐浙江辦事處
|
綜合管理
|
科員
|
1
|
全市
|
應具公務員（參公管理人員）身份并有兩年以上工作經歷
|
大專及以上
|
不限
|
年齡30周歲以下
|
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附件2:南充市2013年度公開遴選公務員（參公管理人員）報 名 信 息 表
附件3：
報名地點及聯系電話
|
單位（處室）名稱 |
報名地點 |
聯系方式 |
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南充市農牧業局 |
南充市農牧業局人事科 |
0817-2289128 0817-2289130 |
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|
南充市水務局 |
市水務局人事科 |
0817-2224826 |
|
|
市人民政府防汛抗旱 指揮部辦公室 |
|||
|
南充市城鄉規劃局 |
市城鄉規劃局辦公室 |
0817-2248191 |
|
|
南充市商務糧食局 |
市商務糧食局人事科 |
0817-2320326 |
|
|
市政府駐廣東辦事處 |
市投資促進合作局辦公室 |
0817-2252971 |
|
|
市政府駐浙江辦事處 |
|||
|
南充經濟開發區 管理委員會 |
南充經濟開發區管理 委員會辦公室 |
0817-6018013 |
|
|
南充市人民政府 法制辦公室 |
市人民政府法制 辦公室綜合科 |
0817-2225769 |
|
|
南充市職工社會 保險事業管理局 |
南充市職工社會保險 事業管理局辦公室 |
0817-2338013 |
|
|
南充市城鄉居民 社會養老保險局 |
南充市城鄉居民社會 養老保險局辦公室 |
0817-2810330 |
|
|
南充市公路管理局 |
市公路管理局組織人事科 |
0817-2242359 |
|
|
南充市航務管理局 嘉陵江市區二航道管理段 |
南充市航務管理局人事科 |
0817-2238343 |
|
|
南充市衛生局 |
市衛生局人事科 |
0817-2662210 |
|
|
南充市國土資源局 |
市國土資源局人事科 |
0817-2801759 |
|
|
南充市地方志辦公室 |
市地方志辦公室秘書科 |
0817-2222347 |
|
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