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            樂(lè)山市沐川縣2013年下半年考核招聘事業(yè)單位工作人員
            日期:時(shí)間丟失

            按照《樂(lè)山市關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(樂(lè)人社發(fā)〔2012〕99號(hào))文件規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)將我縣2013年下半年考核招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘單位基本情況

            見(jiàn)附件《2013年下半年沐川縣招聘單位基本情況》。

            二、考核招聘對(duì)象、范圍及基本條件

            (一)招聘對(duì)象和范圍

            面向全國(guó)招聘2013年7月31日前獲得相關(guān)學(xué)歷,且符合《樂(lè)山市沐川縣2013年下半年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》相關(guān)崗位條件和本公告其它要求的人員。

            (二)基本條件

            1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

            (1)熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

            (2)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

            (3)符合本公告招聘崗位所需的其他條件及資格要求。其中考生本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),與所報(bào)考崗位的“學(xué)歷學(xué)位”和“專(zhuān)業(yè)”兩欄的相應(yīng)資格條件要求應(yīng)相符。

            2.有下列情況之一者,不得參加應(yīng)聘:

            (1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

            (2)曾被開(kāi)除公職的;

            (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

            (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

            (5)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

            (6)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

            在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件,弄虛作假,違反回避制度等,報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效,且責(zé)任自負(fù)。

            三、考核招聘單位及名額

            在樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)的2013年沐川縣考核招聘事業(yè)人員計(jì)劃數(shù)內(nèi)進(jìn)行。招聘單位、名額見(jiàn)附表《樂(lè)山市沐川縣2013年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。

            四、報(bào)名

            本次公開(kāi)招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

            應(yīng)聘者須準(zhǔn)備以下資料:1.《樂(lè)山市沐川縣2013年下半年公開(kāi)考核招聘工作人員信息表》(附件1)2份,請(qǐng)按要求粘貼近期2寸免冠證件照片;2.本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證等證件原件及復(fù)印件一式一份(復(fù)印件須A4單面)。

            報(bào)名時(shí)間:2013年7月22日至7月24日上午9:00-12:00下午14:00-17:00。

            聯(lián)系人:董彪

            聯(lián)系電話(huà):0833-4602765

            地    點(diǎn):沐川縣人力資源和社會(huì)保障局四樓公管股(沐川縣沐溪鎮(zhèn)中橋街165號(hào))

            五、考核

            采取綜合面試的方式進(jìn)行考核。

            2013年7月25日15:00在沐川縣人力資源市場(chǎng)進(jìn)行面試培訓(xùn),同時(shí)收取面試費(fèi)80元/人,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)的考生,視為自動(dòng)放棄面試及下一環(huán)節(jié),責(zé)任由考生自負(fù)。

            2013年7月26日開(kāi)始組織面試,面試主要內(nèi)容為:綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。面試結(jié)束后,根據(jù)綜合考核排名從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員(招聘人數(shù)的最后一名出現(xiàn)綜合考核成績(jī)并列情況時(shí),此類(lèi)人員將另行組織加試,以加試成績(jī)高低確定體檢人員)。

            六、體檢

            考核合格者在指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

            七、審核確認(rèn)和聘用

            (一)通過(guò)考核并體檢合格人員,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局公示7個(gè)工作日無(wú)異議后,用人單位填寫(xiě)《樂(lè)山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》、《樂(lè)山市事業(yè)單位考試或考核招聘工作人員審批花名冊(cè)》,經(jīng)主管部門(mén)同意后,按人事管理權(quán)限,報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局按照政策規(guī)定和招聘公告審核確認(rèn)。

            (二)聘用人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年。

            附件:1. 樂(lè)山市沐川縣2013年公開(kāi)考核招聘工作人員信息表

                     2. 樂(lè)山市沐川縣2013年下半年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表

                     3. 2013年下半年沐川縣招聘單位基本情況

            沐川縣人力資源和社會(huì)保障局

                                                                  2013年7月15日


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