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            營(yíng)山縣人民檢察院公開(kāi)招聘4名檢察輔助人員公告
            日期:2018-09-27

            為認(rèn)真落實(shí)縣委關(guān)于建“群眾家門口的檢察院”工作的部署,根據(jù)《中共營(yíng)山縣委第十三屆第二十七次常委會(huì)議紀(jì)要》和縣委《關(guān)于營(yíng)山縣全面落實(shí)司法責(zé)任制改革任務(wù)的會(huì)議紀(jì)要》的意見(jiàn),我院決定招聘檢察輔助人員4名,為此,制定了如下招聘方案:

            一、招聘原則

            堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照公開(kāi)報(bào)考,統(tǒng)一考試,嚴(yán)格考核,擇優(yōu)錄取的辦法進(jìn)行。

            二、招聘崗位及人數(shù)

            招聘4名檢察輔助人員,主要從事司法輔助工作。

            三、招聘性質(zhì)

            所招聘人員屬于合同制用工性質(zhì),屬財(cái)政預(yù)算經(jīng)費(fèi)的單位自聘人員,不具有檢察院正式干警和公務(wù)員身份,不納入正式編制管理。

            四、招聘條件

            1.遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品行端正。

            2.男女不限,年齡35周歲以下(1983年9月25日及以后出生)。

            3.營(yíng)山縣戶籍或在營(yíng)山縣城居住。

            4.具有大專以上學(xué)歷(法律專業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先)。

            5.身體健康無(wú)疾病,能夠勝任所在崗位工作。

            6.具備一定法律專業(yè)知識(shí),熟悉電腦操作、文秘寫(xiě)作。

            五、招聘程序

            1.報(bào)名時(shí)間:2018年9月27日至10月5日(上班時(shí)間:上午8:30—12:00,下午15:00—18:30)。

            2.報(bào)名地點(diǎn):營(yíng)山縣人民檢察院政治處302辦公室。

            3.資格審查:報(bào)名人員須提供居民身份證、畢業(yè)證和居住證明(非營(yíng)山縣戶籍)原件(復(fù)印件)及近期同底免冠正面1寸彩照2張,由營(yíng)山縣人民檢察院對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

            4.考試

            考試分為筆試和面試。筆試開(kāi)考比例為3:1,考試時(shí)間擇日通知,筆試內(nèi)容以法律知識(shí)、檢察知識(shí)、寫(xiě)作知識(shí)等為主,滿分100分,面試總分100分,所有參考人員以2:1比例進(jìn)入面試。按筆試成績(jī)權(quán)重60%,面試成績(jī)權(quán)重40%,計(jì)算考生最后分?jǐn)?shù)。面試時(shí)間另行通知。

            5.體檢

            根據(jù)招聘名額按報(bào)考者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員,如因考試總成績(jī)相同影響人員取舍,則按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員,如面試成績(jī)相同,則采取加試面試確定體檢人員,將加試面試成績(jī)高者確定為體檢人員。

            體檢不合格產(chǎn)生的缺額,將按考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

            6.考察

            考生經(jīng)考試、體檢合格后,由營(yíng)山縣人民檢察院組織考察。有工作單位的考生須經(jīng)原單位同意后,與其解除勞動(dòng)合同,否則由此產(chǎn)生的后果由考生自行負(fù)責(zé)。考察不合格產(chǎn)生的缺額,將按考試總成績(jī)從高到依次遞補(bǔ)。

            7.公示

            經(jīng)考試、體檢、考察合格的,擬聘用的人員名單將在營(yíng)山縣人民檢察院網(wǎng)站公示五個(gè)工作日。

            六、聘用

            公示期滿,無(wú)不良反映的,試用一個(gè)月,試用期滿,經(jīng)考核符合條件者,簽訂正式聘用合同(按勞動(dòng)合同法規(guī)定簽訂)。

            七、工資待遇

            所聘用人員工資待遇納入縣財(cái)政預(yù)算,試用期間,每月1400元,正式聘用后,每月工資1500元(績(jī)效工資除外),在財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算內(nèi),實(shí)行績(jī)效考核,發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)由檢察院和個(gè)人按國(guó)家規(guī)定繳納,所有工資保險(xiǎn)及績(jī)效考核費(fèi)用均控制在財(cái)政預(yù)算費(fèi)用之內(nèi)。


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